3月11日,遼東水務召開薪酬制度改革交流會,公司副總經理李瑤、公司黨委工作部、人事處、企管處負責人及相關基層單位兩級管理人員參加會議。
會上,北臺供水處、牛心臺供水處、紫金水廠作為代表一一進行發言,結合本單位薪酬制度改革貫徹落實情況進行了交流。公司黨委工作部、人事處、企管處負責人結合各自部門職責分工對薪酬制度改革進行了講解說明。通過系列講解,各參會基層單位明確了本單位薪酬績效工作思路和方向。
公司副總經理李瑤強調,薪酬制度改革是公司《人力資源規劃暨HR管理體系優化》的重要部分,各單位一定要認真貫徹落實,對標榜樣單位,宣傳到每一名職工,攜手同心,共同為公司改革發展助力。
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